MP में ESB बदलने जा रहा भर्ती परीक्षा का पैटर्न, स्थानीय युवाओं को मिलेगा बड़ा फायदा

इस बदलाव का उद्देश्य भर्ती परीक्षाओं में मध्य प्रदेश से संबंधित जानकारी को अधिक महत्व देना है। इससे उन अभ्यर्थियों को लाभ मिलने की उम्मीद है, जिन्हें प्रदेश के इतिहास, प्रशासन, भौगोलिक परिस्थितियों और सरकारी योजनाओं की बेहतर समझ है।

हालांकि, यह व्यवस्था फिलहाल प्रस्ताव के स्तर पर है। इसे अंतिम रूप दिए जाने और लागू होने के बाद ही भर्ती परीक्षाओं में इसके प्रभावी होने की स्थिति स्पष्ट होगी।

नियमों में संशोधन का प्रारूप जारी 

सामान्य प्रशासन विभाग ने कनिष्ठ सेवा संयुक्त परीक्षा नियम-2026 में संशोधन के लिए मई में प्रारूप जारी कर सुझाव आमंत्रित किए थे। इसमें मध्य प्रदेश के सामान्य ज्ञान से जुड़े प्रश्नों की संख्या 10 से बढ़ाकर 25 करने का प्रस्ताव रखा गया था।

प्रस्ताव के पीछे तर्क है कि राज्य सरकार की सेवाओं में नियुक्त होने वाले कर्मचारियों को मध्य प्रदेश की भौगोलिक, ऐतिहासिक, आर्थिक और राजनीतिक परिस्थितियों के साथ प्रदेश में संचालित योजनाओं की जानकारी होनी चाहिए।

इस विषय पर तत्कालीन मुख्य सचिव अनुराग जैन की अध्यक्षता वाली वरिष्ठ सचिव समिति में भी चर्चा हो चुकी है। अब प्रस्ताव को आगे बढ़ाने और अंतिम निर्णय लेने की तैयारी है।

यह भी पढ़ें- MP में हजारों चतुर्थ श्रेणी कर्मचारियों की पदोन्नति का रास्ता साफ, सरकार ने दूर किया CPCT पर असमंजस

2027 में व्यापक भर्तियों की तैयारी

सरकारी अधिकारियों के अनुसार, वर्ष 2027 में प्रदेश में बड़े स्तर पर भर्ती परीक्षाएं आयोजित करने की योजना है। ऐसे में परीक्षा पैटर्न में बदलाव को जल्द अंतिम रूप देने की तैयारी की जा रही है। मुख्यमंत्री डॉ. मोहन यादव के अनुमोदन के बाद प्रस्ताव को कैबिनेट के समक्ष रखा जाएगा, जहां इस पर अंतिम निर्णय लिया जा सकता है।

मध्य प्रदेश लोक सेवा आयोग की राज्य सेवा परीक्षाओं में भी प्रदेश से जुड़े विषयों को महत्व देने का प्रयास किया गया था। अब ईएसबी की भर्ती परीक्षाओं में प्रस्तावित बदलाव से प्रदेश के युवाओं को प्रतिस्पर्धा में लाभ मिलने की उम्मीद जताई जा रही है।