दो सब सेक्शन मर्ज, मैन पावर में कटौती का प्रस्ताव

जागरण संवाददाता, जमशेदपुर : टाटा स्टील प्रबंधन ने स्पेयर मैन्यूफेक्च¨रग डिपार्टमेंट में री-ऑर्गनाइजेशन का प्रस्ताव दिया है। इसके तहत विभाग के दो सब सेक्शन को मर्ज करने के साथ मैन पावर में बडे़ पैमाने पर कटौती की योजना है। इसके अलावा क्रेन ऑपरेटर के जॉब को मशीन ऑपरेटर से करने तथा साफ-सफाई सहित दूसरे काम को ठेके पर दिए जाने का प्रस्ताव है।

फिलहाल विभाग में मौजूदा कर्मचारियों के कुल 1010 पद हैं। इसमें करीब 500 कर्मचारी कार्यरत हैं। प्रस्तावित योजना के अनुसार 402 कर्मचारियों को छोड़कर बाकी 608 पद खत्म कर दिए जाएंगे। इसके अलावा मशीनिंग और टर्निग सेक्शन को मर्ज करने का प्रस्ताव है। री-ऑर्गनाइजेशन के प्रस्ताव पर अगर यूनियन और प्रबंधन के बीच सहमति बन गई तो वर्तमान समय में भी करीब 100 कर्मचारी विभाग से सरप्लस हो जाएंगे। विभागीय कमेटी मेंबर दावा कर रहे हैं कि उन्हें अब तक इस बारे को जानकारी नहीं है। बावजूद इसके प्रबंधन की ओर से जारी पत्र पर संबंधित प्रस्ताव की तिथि 12 सितंबर 2014 दर्ज की गई है। मैन पावर रिवीजन के प्रस्ताव के मुताबिक मशीन शॉप में मौजूदा 416 पद में से न्यूनतम 163 से अधिकतम 200 पद रखे गए हैं वही फैब्रिकेशन में 255 के मुकाबले 58 से 64, फोर्ज शॉप में 76 के मुकाबले 9 से 10, वेल्डिंग शॉप में 40 के मुकाबले 6 से 7, एनडब्ल्यूएचएफ में 21 के मुकाबले 12 से 15, सेगमेंट शॉप में 34 से बढ़ाकर 43 से 48, हिट ट्रीटमेंट में 25 की जगह 11 से 13, क्रेन ऑपरेटर 47 की जगह 11 से 14, ऑफिस 14 से 3, निरीक्षण प्लानिंग में 82 की जगह 25 से 28 का प्रस्ताव है।

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'री-ऑर्गनाइजेशन का प्रपोजल प्रबंधन की ओर से दिया जाता है। दूसरे विभागों में भी कई तरह के प्रस्ताव आए हैं। राजनीतिक फायदे और नुकसान के लिए कुछ लोग यह मुद्दा उछाल रहे हैं। अब तक यूनियन ने इस किसी तरह की बातचीत नहीं की है।'

- सुबोध श्रीवास्तव, वाइस प्रेसिडेंट

टाटा वर्कर्स यूनियन